11月7日（月）に、今年度入社した社員向けの「新人フォロー研修」を実施しました。 

4ヶ月間の支店勤務を経て、”出来るようになった事”や”出来ない事”や”仕事で大切なこと”などをグループディスカッションし、ひとりでは得られなかった経験、考え方を同期と共有しました。 

また、個人面談では、新人研修時の恩師に悩み相談を行い、仕事への姿勢だけではなく、職場でのコミュニケーションの取り方、やりがいの感じ方などのアドバイスをもらう時間となりました。 

今回参加したみなさんは、約半年後には入社２年目となります。
これからミスや事故を起こしやすい時期に入りますので、定期的な研修を開催し、会社生活を支えてまいります。